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第82章 上官骏董事长单独召见(2)

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又落款、用了印。

闻哲大喜感激莫名忙双手捧过。

“董事长信笔而写,其实是最好的书法了。就像王羲之的一些书信帖子、还有兰亭诗序,都是率性而写,水平反而是最高的了。”

上官骏大是高兴,舒服的坐下来喝茶。

“坐下说。聊了半天书法,说说你在工作上有什么要沟通的?”

闻哲小心斟酌着说:“一些业务上的工作,我会按您的要求,向分管领导和部门去汇报,案件上的事,会配合丁书记的工作。我有个想法,嗯,想对分行的领导班子成员的分工进行调整。另外,从总行选一个骨干,去分行任风险部总经理。”

黄玉龙自杀,尽快选一个风险部负责人,也是情理之中的事。

“分行风险部的负责人人选,你同总行风险部、人事部沟通一下,提出人选名单。

如果是从你们分行内部产生,分行定了就行。如果是外部招聘、或者从总行机关产生,就按正常招聘、选拔流程走。具体确定,你定了就可以。

“闻行长想推动分行领导整体的轮岗?”

“董事长,我考虑,一个分行领导在任时间长了,一是可能会出现松懈现象,二是一些潜在风险很难发现。

轮轮岗,对大家也是一个提醒,同时,也可以发现一些隐性的风险问题。”

说着,闻哲把打印好的分工调整方案拿出来,双手递给董事长。

上官峻接过,看了看,眉头微簇,让闻哲心一跳。

“嗯,最好不要大动。你自己斟酌吧。”

董事长的态度突然一冷,让闻哲有些莫名其妙,又万分紧张起来。

但闻哲知道,自己必须争取这个措施得到实施。

揣摸董事长的意思,是不是怕自己动作过大,引起反弹,又控制不了。

闻哲斟酌了一下说:

“那么只将分管公司线的艾行长、同分管零售的邱行长换一下岗。其他的暂时不动。”

“我是希望,分行班子成员能全面熟悉银行各项,成为银行工作全才。”

上官骏微微一笑说:“你既然都考虑了,先这么定吧。记住,还是要稳定!”

闻哲有些失落。

今天本来很圆满的谈话,像一件完美的瓷器,突然出现一道裂纹。

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